Інфопакет

Основи соціально-орієнтованого управління

ОК.04 (частина 1)

Обов’язкова дисципліна для ОП

Другий

2021/2022

2 Семестр

5

ПР 1., ПР 2., ПР 3., ПР 4., ПР 5., ПР 10., ПР 11., ПР 12., ПР 15., ПР 16. Повний перелік результатів навчання за освітньою програмою подано у пункті "Профіль програми"

Очна форма

знати: основи соціальної психології; основи конфліктології; основи соціальної взаємодії; сучасні теорії психології управління; соціальну роботу у громаді; основи соціального проектування; форми соціальної роботи у системі управління та менеджменту; вміти: розробляти соціальні проекти для окремих цільових груп з питань оптимізації управління та взаємодії; допомагати у здійсненні ресурсного забезпечення соціальної роботи; користуватися соціально-психологічними методами вивчення об’єктів та суб’єктів управлінської діяльності; надавати консультативну допомогу у сфері управлінської діяльності; надавати соціальні послуги у громаді; володіти: технологіями консультування та соціального супроводу.

Метою курсу є підготовка студентів до організації ефективного соціально орієнтованого управління на у державному та недержавному секторі. З цією метою, у процесі навчання студентам надається загальна характеристика управління у контексті теоретичних засади психології управління. Розкриваються змістовні компоненти феномену соціально-орієнтованого управління персоналом. Окремої уваги приділяється питанням організації державного управління та специфіки управлінської діяльності у громадах на засадах соціально-орієнтованого управління. Також визначається роль громадської думки та місце масових комунікацій в системі соціально-орієнтованого управління.

1. Александров Д.О. Теоретичні основи соціальної взаємодії. Навч. посібник. К.: ВПЦ «Київський університет», 2019. 267 с. 2. Балтачеєва Н.А. Теорія та практика формування і реалізації соціальної політики України: пріоритети. К.: Наукова думка, 2006. 512 с. 3. Бех В.П. Громадські організації у дискурсі демократизації суспільства: монографія. К.: Вид-во НПУ імені М. П. Драгоманова, 2011. 680 с. 4. Державне управління: підручник / за ред.. А.Ф. Мельник. К.: Знання, 2009. 582 с. 5. Новікова О.Ф., Гріневська С.М., Шамілева Л.Л. Соціальна орієнтація економіки: механізм державного регулювання: монографія. Донецьк,2009. 220 с.

Лекція, семінарське заняття, самостійна робота

Усні відповіді, реферативні доповіді, модульний контроль, залік. Максимальна кількість балів за семестр 60 балів. Форма проведення заліку усна, відповідно до попередньо надісланих творчих завдань та проектів. Мінімальна кількість балів допуску до заліку 36 балів. Кількість балів набраних за семестр оголошується попередньо. Шкала оцінювання: 0-59 балів – не зараховано, 60-100 балів – залік.

Українська