Інфопакет

Корпоративні права

ВБ.01.01.18

Вибіркова дисципліна для ОП

Другий

2023/2024

3 Семестр

4

Проводити збір, інтегрований аналіз та узагальнення матеріалів з різних джерел, включаючи наукову та професійну літературу, бази даних, цифрові, статистичні, тестові та інші, та перевіряти їх на достовірність, використовуючи сучасні методи дослідження. Обґрунтовано формулювати свою правову позицію, вміти опонувати, оцінювати докази та наводити переконливі аргументи. Обґрунтовувати правову позицію на різних стадіях правозастосування. Мати практичні навички розв’язання проблем, пов’язаних з реалізацією процесуальних функцій суб’єктів правозастосування.

Очна форма

Знати особливості реалізації кожного з корпоративних прав; способи їх охорони та захисту, а також специфіку злиття та поглинання юридичних осіб, як тих що пов’язані з припиненням юридичної особи, так і тих що мають на меті встановлення корпоративного контролю над ними Вміти правильно інтерпретувати положення чинного законодавства України у сфері корпоративних правовідносин, складати документи з корпоративного управління; розробляти правочини спрямовані на виникнення та припинення корпоративних прав розробляти плани поглинання юридичних осіб на базовому рівні. Володіти елементарними навичками роботи з навчальною та нормативно-правовою літературою, застосування наукових методів пізнання та правових способів розв’язання спірних практичних ситуацій у сфері сімейного права.

Форми викладання та методи навчання дисципліни спрямовані на поглиблене вивчення теорії корпоративних правовідносин та формування практичних навичок з корпоративного управління, пов’язаних з виконанням завдань, які зазвичай покладаються на корпоративного юриста. В межах навчальної дисципліни вивчаються момент виникнення і припинення права власності та інших майнових прав на корпоративні права; специфіка злиття та поглинання юридичних осіб, як тих що пов’язані з припиненням юридичної особи, так і тих що мають на меті встановлення корпоративного контролю над ними, вивчається теорія злиття та поглинання, а також їх основні моделі.

Корпоративне право : навч. посіб. / О. В.. - Дніпро : Ун-т ім. А. Нобеля, 2018. - 275 c. - Бібліогр.: с. 273-275; Корпоративне право у схемах : навч. посіб. / А. В. Смітюх; Одес. нац. ун-т ім. І.І. Мечникова. - вид. п'яте, змін. і допов. - Одеса : ОНУ, 2017. - 321 c.; Корпоративне управління: Монографія / І. Спасибо-Фатєєва, О. Кібенко, В. Борисова; за ред. проф. І. Спсибо-Фатєєвої. – Х.: Право, 2007. – 500с.; Fleckner A. M., Hopt K. J. Comparative corporate governance: A functional and international analysis. Cambridge University Press, 2013; King D. R., Bauer F., Schriber S. Mergers and Acquisitions: A Research Overview. Routledge, 2018 Kraakman R. The anatomy of corporate law: A comparative and functional approach. Oxford University Press, 2017; Parkinson J. E. Corporate power and responsibility: Issues in the theory of company law // OUP Catalogue. – 1995; Ryder R. D. Drafting Corporate and Commercial Agreements. Universal Law Publishing Co, 2005;

Лекція, семінарське заняття, самостійна робота.

До форм оцінювання студентів відносяться: експрес опитування; колоквіум; доповідь; тестування (з набору суджень вибрати вірні); модульна контрольна робота; кейс-задача. Мінімальний бал, який має бути отриманий студентом за відповідними формами оцінювання протягом семестру, складає 24 бали, максимальний бал - 40 балів. При поточному контролі під час семінарських занять оцінці підлягають: рівень знань, продемонстрований студентом у відповіді, активність при обговоренні питань семінарського заняття, систематичність роботи на заняттях, результати виконання домашніх завдань. Пропущені з поважних причин семінарські заняття студент може відпрацювати. Студент, який не досяг мінімального порогового рівня оцінки (24 бали) тих результатів навчання, які не можуть бути оцінені під час підсумкового контролю, може бути недопущений до підсумкового оцінювання.

Українська